雇用契約について

  • 契約期間および契約更新について教えてください。

    雇用契約期間は原則として1年間(ただし、最初の契約は入社日により1年未満や1年超となる場合があります)です。
    ご家庭や学業の都合などにより、契約期間満了まで働けない場合は、店長にご相談ください。

  • 契約内容について教えてください。

    週あたり1日、1回4時間を基準とし、働く曜日と時間を定めた固定契約が基本となります。契約以上に働ける日がある場合は、追加で働くこともできますので、事前に店長に相談ください。

  • 契約内容の変更について教えてください

    契約以外に働くシフトを増やしたい場合は、契約期間中であっても契約内容を変更することができる場合があります。
    また、ご家庭や学業の都合などにより、現在の契約内容通りに働くことができない場合も、契約内容を変更することができる場合があります。
    いずれの場合でもお気軽に店長にご相談ください。